Teamconflicten oplossen

Houd uw team goed presteert door snel conflicten te identificeren en op te lossen.

Conflicten zijn inherent aan multifunctionele teamstructuren. Wees waakzaam bij het identificeren en oplossen van conflicten voordat dit ernstige gevolgen heeft voor de teamprestaties.

Mijlpalen en statistieken in de gaten houden

Om conflicten te identificeren, moet u zowel project mijlpalen als teamlid statistieken bewaken. Praat regelmatig met uw teamleden om problemen op te lossen. Als een mijlpaal wordt gemist of een statistiek niet klopt, ga dan snel naar de hoofdoorzaak. Als je met je teamleden praat, vraag ze dan direct welke conflicten of problemen ze zien. Reageer niet overdreven op elke kleine klacht, maar ga op zoek naar trends. Als iedereen in het team klaagt over het gedrag van één persoon, heb je een probleem dat je moet oplossen.

Ik werkte op een gegeven moment als consultant en de klant had een multifunctioneel team. Het team leek goed te werken, maar we voelden een beetje spanning. We gingen met elke individuele klant om de tafel zitten en vroegen wat er goed gaat en wat niet. Bij elk van die gesprekken ging het om de naam van één persoon. Ze waren een probleem en er was een enorm probleem dat onder de oppervlakte kookte. We gingen met die persoon om de tafel zitten en we gaven ze heel duidelijke feedback. We lieten hen ook weten wat er moest veranderen. Door snel tot dat probleem te komen en te begrijpen wat het conflict was, konden we het oplossen. Het team werkte daarna veel effectiever.

Oplossen van problemen

Teamleiders moeten conflicten zowel binnen het team als tussen het team en externe belanghebbenden oplossen, ook de samenstelling van het teamverband mag niet achterblijven. Externe belanghebbenden hebben vaak de middelen die het team nodig heeft of ze hebben andere prioriteiten waaraan teamleden moeten werken. Om dit soort conflicten op te lossen, gaat u terug naar het projecthandvest. Ga naar de gesprekken die je had met de manager van die persoon of die externe stakeholders over hoeveel tijd en energie die persoon in je project zou steken. Als je daar een mismatch hebt, probeer het conflict dan snel op te lossen. Zet uw middelen in voor uw team en probeer enkele van de zorgen van die belanghebbende weg te nemen.

Hoe effectiever u ontdekt wat het conflict is, of het nu intern is in uw team of met een belanghebbende, hoe meer effectief uw team gaat functioneren. In plaats van zich te concentreren op conflicten, kan uw team zich concentreren op het werk.

 

https://me-scan.nl

Tags:

Gerelateerde artikelen die u mogelijk interesseren

Verhuizen naar een flat kan spannend zijn. Je hebt minder buitenruimte, wellicht meer buren om rekening mee te houden en

...

Een verhuizing is al een hele organisatie, maar met een pasgeboren baby kan het extra spannend voelen. Toch kun je

...

Wanneer u te maken krijgt met letselschade in Eindhoven, kan dit uw dagelijks leven sterk beïnvloeden, zowel fysiek als financieel.

...

Wanneer u te maken heeft met grote oppervlakte schilderen in Den Haag, is het van cruciaal belang een specialist te

...

In de moderne wereld is snel en betrouwbaar internet een absolute noodzaak geworden. Of het nu gaat om thuiswerken, online

...

Bij het plannen van een evenement in Hilversum komt veel kijken, vooral als het gaat om de juiste tent. Een

...

Als je op zoek bent naar hoogwaardige cateringdiensten in Houten, hoef je niet verder te zoeken dan Catering Groep Nederland.

...

Een gezond binnenklimaat is tegenwoordig een van de belangrijkste aspecten van een productieve werkplek. Het kiezen van een betrouwbare leverancier

...

In een constant evoluerende bedrijfswereld kan de afwezigheid van één sleutelpersoon een enorm verschil maken. En als die afwezigheid gepland

...

Iedereen heeft het wel eens meegemaakt, een verstopt toilet. Of het nu komt door teveel toiletpapier, een verkeerd soort object

...

Bij het zoeken naar een uitvaartondernemer in regio Spijkenisse, wil je natuurlijk uiterst zorgvuldig te werk gaan, om een passend

...

Het verleden herleeft met nostalgische straatnaamborden van emaille Nederland is rijk aan historische panden en monumenten. Wat is er nu

...

Het kiezen van het perfecte montuur voor je bril kan een ontmoedigende taak zijn. Er zijn zoveel verschillende stijlen en

...

Als je niet zeker weet of er Elektriciens Zeist nodig zijn dan hoef je alleen maar je telefoon te pakken

...

Dit artikel leert u hoe u een betaalbare begrafenis kunt plannen. Nu de typische begrafenis meer kost dan de prijs

...

Bent u betrokken geraakt bij een verkeersongeval en was dit niet uw fout? Dan kunt u een schadeclaim indienen bij

...

KPN is een grote provider die zowel internet als mobiel bereik regelt. Je kunt bij KPN voor diverse doelen terecht.

...

Er zijn tal van vaardigheden vereist die niet iedereen bezit. aangezien elektriciteit een gevaarlijke stof is. Men moet altijd zorgvuldig

...